Как начисляется районный коэффициент на зарплату? Статья 316 ТК РФ. Районный коэффициент к заработной плате

Содержание

Впервые начислять северные и районные надбавки к зарплате стали еще в 70-х годах прошлого века. Так правительство Советского Союза старалось стимулировать молодых людей, специалистов к работе в крайне тяжелых условиях. Сейчас сохраняется традиция доплачивать за труд на Севере, но вот соотношение зарплаты и процентов надбавки существенно поменялись. Рассмотрим подробнее, что такое районный коэффициент и как с ним работать.image

Законодательство

Фактически на сегодняшний день нет единого нормативного документа, который бы объединил все инструкции, положения и руководства на счет доплаты работникам крайнего севера и приравненных к нему районов. Для того чтобы правильно начислить тот или иной процент и знать, когда и кому можно это делать, нужно обратиться к нескольким законодательным актам. В процессе разбора всех вопросов, касающихся северных и районных коэффициентов мы будем ссылаться на тот или иной правительственный документ.

В статьях 129 и 316 Трудового кодекса РФ указано, что лица, работающие в определенных условиях, которые не приравниваются к нормальным, должны получать компенсацию. Одной из таких форм является районный коэффициент. Снова-таки, сколько и какой процент доплачивать, часто неясно. Бухгалтеры на этот счет руководствуются законодательными актами, принятыми еще во времена Советского Союза.

Чем отличаются северные надбавки от районных

Северная надбавка – это некоторая сумма, которая вычисляется в процентном соотношении от заработной платы и полагается работникам Крайнего Севера. Эти районы четко установлены, а также есть особые территории, которые к ним приравниваются. Сама надбавка рассчитывается индивидуально для каждого сотрудника и во многом зависит от стажа и времени, прожитого на Севере.

Районный коэффициент тоже начисляется тем, кто живет на Севере, но, кроме этого, он полагается и тем, кто работает в неблагоприятной климатической зоне. Это регионы, близкие к Северным, высокогорные города и села, пустынные территории и прочее. Также дополнительную надбавку получают работники зоны, попавшей под радиационное облучение. Этот коэффициент не индивидуален, его значение четко регулируется нормативными актами, и он является общим для всех в пределах той или иной местности.image

Порядок начисления

Прежде всего следует отметить, что начисление районного коэффициента производится работнику, который трудится в неблагоприятной местности, независимо от того, где находится фактическое место расположения работодателя. Если главный офис имеет юридический адрес в Москве, а подразделение находится в Череповце, то всем, кто числится в Череповце, полагается надбавка. В случае когда служба идет в определенный период времени, то коэффициент рассчитывается пропорционально заработной плате за этот период.

Дополнительно нужно учитывать еще один важный нюанс. Районный коэффициент (расчет в бухгалтерии) должен высчитываться только после того, как к основной заработной плате были приплюсованы все доплаты за звание, непрерывный стаж, должностную позицию, выслугу лет, за ночные и внеурочные часы, совмещение.

При этом не должны учитываться: северная надбавка, все виды выплат по среднему заработку (например, отпускные), материальная компенсация или единовременные премии.

Категории природно-климатических условий

Районный коэффициент к заработной плате начисляется прежде всего в зависимости от места работы. Всего в России выделяется четыре категории природно-климатических условий.

В первую группу относятся все поселки и станции Крайнего Севера с особо сложными условиями для жизни и работы. На данный момент самый большой коэффициент в размере двойной зарплаты положен полярникам на островах Северно-Ледовитого океана и его морей плюс Курильские и Командорские острова.

Во вторую группу входят остальные регионы Крайнего Севера, перечень которых довольно велик.

Третья группа – это местность, которая лишь приравнивается в Северной.

И четвертая группа – это территории сложных климатических условий или с иными, вредными для здоровья, показателями.

Далее рассмотрим районный коэффициент по регионам.

Северные регионы с наибольшим коэффициентом

Наибольший районный коэффициент среди всех регионов Крайнего Севера имеет город Мурманск. Это значение равняется 1,8, что на практике означает прибавку к зарплате в размере 80%. Чуть меньше в поселке Туманном – 1,7. В остальной части области сохраняется значение – 1,4.

Следующий регион с высоким показателем – г. Воркута и прилежащие территории. Здесь доплачивают 60% к зарплате. Чуть меньше в г. Инта – 1,5. На остальной территории республики Коми районный коэффициент варьируется от 1,3 до 1,2, в том числе и в столице – г. Сыктывкаре.

Архангельская область – 1,2, за исключением самого Архангельска, здесь – 1,4.

К северному региону также относится республика Карелия. Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухские районы имеют коэффициент 1,4. Некоторые другие – 1,3, город Петрозаводск и прилежащие территории – 1,15.

Территории, приравненные к северным

В Приложении к постановлению Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 20 ноября 1967г. № 512/П-28 указано, что территориями, приравненными к северным, считаются края: Хабаровский, Приморский, Читинская и Амурская область, Бурятия. Самое интересное, что нормы, принятый 50 лет назад, действуют и сейчас. У жителей этих регионов повышенная заработная плата. Районный коэффициент равен 1,2.

В эту же категорию входит территория Алтайского края и горный Алтай. У жителей возвышенности коэффициент довольно на высоком уровне – 1,4. Равнинные территории имеют всего лишь 1,25. Приравнивать эту местность к северной было решено в 1994 году постановлением Правительства РФ от 18.07.1994г. № 856.

Местность с тяжелыми климатическими условиями

В четвертую категорию с районными надбавками с 1992 года входят: Хакасия, вся Вологодская область, г. Череповец. Значения соответствуют: 1,3; 1,15; 1,25.

В 1987 году районами со сложными климатическими условиями были признаны области Урала: Екатеринбургская, Пермская и некоторые районы, входящие в состав этих и других областей. Коэффициент здесь невысок – 1,2. Дополнительно надбавку в 15% получают жители городов Курган, Пермь, Оренбург, а также работники Челябинской области, Республики Башкортостан и Удмуртии.

Начисление северной надбавки молодежи до 30 лет

Северный и районный коэффициент автоматически начисляется к зарплате в полном размере тем, кто родился и жил все время на привилегированной территории. Но для тех, кто приехал сюда недавно, существуют другие правила. В этом вопросе существует очень много тонкостей, в которых следует разобраться.

Первый нюанс. Раньше было принято так. Если человек жил всю жизнь на Севере, учился и поступил на работу, то ему сразу будут платить 100% положенную надбавку. Этот закон действовал до 2005 года. Теперь нужно обратиться к письму Минздрава России № 697-13 от 17.08.2005, в котором разъясняется статья 11 Закона № 4520-1. Внимание! Сейчас действует указ такой. В том случае, если на работу берется сотрудник возрастом до 30 лет, и он прожил до 1 января 2005 года на территории РКС более 5 лет, то ему полагается надбавка в полном размере.

Например, сотрудник родился в Воркуте в 1990 году. На момент принятия его на работу в 2010 ему было 20 лет. Из своего родного города он не выезжал. Он прожил до 1 января 2005 года 15 лет, а значит, районный коэффициент к заработной плате будет выплачиваться в полном объеме.

Начисление надбавки в случае если сотрудник не прожил 5 лет в РКС до 2005 года

Рассмотрим другой вариант. Допустим, сотрудник прожил в РКС менее 5 лет, но больше 1 года. Например, его год рождения 1997, и первые 5 лет своей жизни он провел где-нибудь в Красноярске, а потом семья переехала на Север. До 2005 года он прожил в РКС всего 3 года. В 2016 принят на работу. В таком случае увеличение его северной надбавки будет производиться в ускоренном режиме:

  1. После первого полугодия зарплата вырастет на 20%.
  2. Затем еще за каждые отработанные полгода полагается по 20%, пока значение не достигнет границы в 60%.
  3. Если в местности северная надбавка выше коэффициента 1,6, то прибавляется по 20% за каждый проработанный год до достижения максимума.
  4. В случае если это местность не Крайнего Севера, а лишь приравненная к нему территория, значения будут увеличиваться пропорционально по 10%.

Начисление северной надбавки тем, кто только приехал в регион КС и начал там трудовую деятельность

Для того чтобы правильно рассчитать северную надбавку вновь прибывшему работнику, стоит обратиться к статье 317 Трудового кодекса и положению 11 Закона № 4520-1, которые в последний раз редактировался федеральным законом № 122-ФЗ от 22.08.2004. В этих документах указаны четкие рекомендации по величине и условиям начисления надбавок.

Согласно этому, сотруднику, который не менее 12 месяцев прожил в регионе Крайнего Севера или приравненной территории и при этом трудился официально на протяжении полугода, полагается первая надбавка в размере 10%. Далее размер заработной платы будет повышаться еще на 10% с истечением второго полугодия. За год размер ее увеличится на 20%. Если сотрудник продолжает трудиться на том же месте, каждые шесть месяцев ему полагается надбавка в 10% до максимально допустимого предела в данном регионе.

Послесловие

На практике все бухгалтера и финансисты руководствуются самой старой инструкцией, принятой еще в СССР. Многие из ее положений уже давно утратили свое юридическое значение. И Верховный Суд России может отменить то или иное правило лишь после обращения граждан. Ввиду пассивности наших сограждан эти статьи так и остаются на бумаге, т. е. формально действительными. Лишь единицы способны добиваться и отстаивать свои права.

Согласно ст. 313 Трудового кодекса, любой работодатель способен проявить собственную инициативу по вознаграждению своих сотрудников за работу в неблагоприятных условиях. Кроме того, такие же условия допускаются или для органов местного самоуправления. Если региональная власть или предприниматель решат выплачивать дополнительные гарантии или компенсации, закон этому противоречить не будет.

4 минуты на чтение 5 331 просмотров Содержание
  • Местности с особыми условиями климата
  • Размер районного коэффициента к заработной плате
  • Определение размера районного коэффициента
  • Повышенный районный коэффициент
  • Районный коэффициент для совместителей
  • Районный коэффициент для временных работников
  • Районный коэффициент для разъездных работников
  • Районный коэффициент для дистанционной работы
  • Начисление районного коэффициента к заработной плате
  • Выплаты, к которым применяется коэффициент
  • Выплаты, на которые не применяется коэффициент
  • Районный коэффициент к заработной плате по округам
  • 1. Районный коэффициент к заработной плате 2,0:
  • 2. Районный коэффициент к заработной плате 1,80:
  • 3. Районный коэффициент к заработной плате 1,70:
  • 4. Районный коэффициент  к заработной плате 1,60:
  • 5. Районный коэффициент к заработной плате 1,50:
  • 6. Районный коэффициент к заработной плате 1,40:
  • 7. Районный коэффициент к заработной плате 1,30:
  • 8. Районный коэффициент к заработной плате 1,20:
  • 9. Районный коэффициент к заработной плате 1,15:

Местности с особыми условиями климата

Существует нескольких категорий местностей, где используется районный коэффициент:

  • Крайний Север и территории, приравненные к его районам;
  • Районы, не относящиеся к вышеперечисленной категории (Европейский Север, некоторые районы Урала, Западной и Восточной Сибири, пустынные, безводные и высокогорные районы).

Статья 57 ТК РФ обязывает указывать в трудовом договоре текущее место работы. Размеры региональных коэффициентов устанавливаются в соответствии с постановлениями правительства РФ или бывшего СССР.

Районный коэффициент к заработной плате: основы

Размер районного коэффициента к заработной плате

Правительство РФ определяет порядок применения и размеры районных коэффициентов на основании ст.316, ч.1 ТК РФ. Однако, до настоящего момента не было принято такого постановления, поэтому бухгалтеры должны использовать районные коэффициенты, установленные документами РФ или бывшего Советского Союза.

Существует достаточное количество нормативных актов, устанавливающих размеры районных коэффициентов. Например, размеры коэффициентов к оплате труда служащих и работников предприятий транспорта, промышленности, строительства и связи, расположенных в Уральском регионе, можно посмотреть в постановлении Госкомтруда СССР от № 46/7 от 28.02.74 г.

Определение размера районного коэффициента

Работодатель обязан использовать районный коэффициент при начислении зарплаты. Затраты на её выплату с применением данного коэффициента по различным районам должны включаться в расходы, предназначенные для уменьшения базы по налогу на прибыль.

Чтобы правильно определить районный коэффициент к заработной плате, предприятие может направить письменный запрос в трудовую инспекцию. Статья 356 ч.1 ТК РФ обязывает данную организацию предоставлять консультации по вопросам, связанным с использованием трудового законодательства.

Чтобы со стороны проверяющих не было никаких претензий, а также во избежание трудовых споров с сотрудниками предприятия, представители трудовой инспекции должны дать официальный ответ на предоставленный запрос.

Повышенный районный коэффициент

В соответствии со ст.316 ч.2 ТК РФ органы местного самоуправления и государственной власти субъектов могут устанавливать для бюджетных учреждений более высокие размеры районных коэффициентов. Установление границы повышения коэффициента также находится в компетенции данных органов.

Для коммерческих организаций установление повышенного размера районного коэффициента может производиться самой компанией. При этом следует указать его в коллективном (трудовом) договоре или в Положении об оплате труда.

Если в этих документах или локальном нормативном акте установлен повышенный размер коэффициента, то предприятие может учитывать его при определении налога на прибыль среди расходов на выдачу заработной платы.

Районный коэффициент для совместителей

Согласно ст.285 ч.3 ТК РФ, оплата работы совместителя, трудящегося в районе Крайнего Севера или приравненной к нему местности, должна производиться с использованием районного коэффициента, установленного в данной местности.

Районный коэффициент для временных работников

В соответствии со ст.302 ч.5 Трудового Кодекса РФ, для лиц из других регионов, выезжающих работать вахтовым методом в районы Крайнего Севера и территории, приравненные к ним, районный коэффициент также должен учитываться в их заработной плате.

Согласно ст.146 ч.2, ст.129 и ст.315 Трудового Кодекса РФ, районный коэффициент необходимо учитывать и в зарплате временных и сезонных работников.

Районный коэффициент для разъездных работников

К зарплате сотрудников, имеющих разъездную работу, применяется районный коэффициент. К их числу относятся работники, выполняющие свои должностные обязанности в регионах с особыми климатическими условиями, а не в тех местах, где располагается компания или её обособленное подразделение.

Районный коэффициент для дистанционной работы

К зарплате надомника или дистанционного работника следует применять районный коэффициент, установленный для местности с особыми условиями климата. При этом в трудовом договоре должна быть указана такая местность в качестве места работы.

Начисление районного коэффициента к заработной плате

Данный коэффициент используется с первого до последнего дня работы сотрудника в том регионе, где он установлен.

Выплаты, к которым применяется коэффициент

Согласно ст.129 ч.1 Трудового Кодекса РФ начисление районного коэффициента производится на основании следующих норм:

  • на вознаграждение работника за надлежащее исполнение им своих трудовых обязанностей. Это связано с квалификацией сотрудника, качеством, количеством, сложностью и условиями выполняемой работы;
  • компенсационные выплаты (к ним относится оплата за работу в сверхурочные часы и ночное время, в праздничные дни, работу на местности, подвергшейся воздействию радиации и т.д.);
  • стимулирующие выплаты (всевозможные надбавки и доплаты, премии, различные поощрительные выплаты).

Трудовой договор устанавливает оплату труда, которая должна соответствовать системам трудовых выплат, действующих у работодателя (ст.315 ч.1 ТК РФ).

Выплаты, на которые не применяется коэффициент

К таким выплатам, не входящим в систему оплаты труда у работодателя, относятся, к примеру, разовые премии. Данное положение определено в Трудовом Кодексе (статьи 129, 135 и 315).

Так как при расчёте среднедневного заработка принимается во внимание районный коэффициент к заработной плате, то его размер также к среднему заработку также не применяется. Например, на выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск коэффициент не применяется.

Районный коэффициент к заработной плате по округам

Районный коэффициент к заработной плате: районы Крайнего Севера

1. Районный коэффициент к заработной плате 2,0:

  • Острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря и острова Диксон);
  • Республика Саха (Якутия) — местности, где расположены предприятия и стройки алмазодобывающей промышленности, на месторождениях «Айхал» и «Удачная», прииски «Депутатский» и «Кулар», Нижнеколымский район, поселок Усть-Куйга Усть-Янского района;
  • Сахалинская область — Северо-Курильский, Курильский, Южно-Курильский районы (Курильские острова);
  • Камчатская область — Алеутский район (Командорские острова);
  • Чукотский автономный округ — вся территория автономного округа.

2. Районный коэффициент к заработной плате 1,80:

  • Красноярский край — г. Норильск и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Мурманская область — г. Мурманск-140.

3. Районный коэффициент к заработной плате 1,70:

  • Республика Саха (Якутия) — Ленский район (севернее 61 град. северной широты), г. Мирный и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Магаданская область — вся территория области;
  • Мурманская область — пгт. Туманный.

4. Районный коэффициент  к заработной плате 1,60:

  • Республика Коми — г. Воркута и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Республика Саха (Якутия) — Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Нюрбинский (Ранее Ленинский), Мирнинский, Момский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский (за исключением поселка Усть-Куйга) и Эвено-Бытантайский районы;
  • Таймырский (Долгано-Ненецкий) автономный округ — вся территория автономного округа;
  • Эвенкийский автономный округ — северные части Эвенкийского автономного округа (севернее реки Нижняя Тунгуска);
  • Красноярский край — Туруханский (севернее рек Нижняя Тунгуска и Турухан) район, местности, расположенные севернее Полярного круга (за исключением г. Норильска и подчиненных его администрации населенных пунктов), г. Игарка и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Хабаровский край — Охотский район;
  • Камчатская область — вся территория области (за исключением Алеутского района);
  • Корякский автономный округ — вся территория автономного округа;
  • Сахалинская область — Ногликский, Охинский районы, г. Оха.

5. Районный коэффициент к заработной плате 1,50:

  • Республика Коми — г. Инта и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Республика Саха (Якутия) — пгт. Кангалассы;
  • Республика Тыва — Монгун — Тайгинский, Тоджинский, Кызылский (территория Шынаанской сельской администрации) районы;
  • Ненецкий автономный округ — вся территория автономного округа;
  • Тюменская область — Уватский район;
  • Ханты-Мансийский автономный округ — северная часть автономного округа (севернее 60 град. северной широты);
  • Ямало-Ненецкий автономный округ — вся территория автономного округа;
  • Томская область — Александровский, Верхнекетский, Каргасокский, Колпашевский, Парабельский и Чаинский районы, города Кедровый, Колпашево, Стрежевой.

6. Районный коэффициент к заработной плате 1,40:

  • Республика Алтай — Кош-Агачский, Улаганский районы;
  • Республика Карелия — Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский районы, города Кемь и подчиненные его администрации населенные пункты, Костомукша;
  • Республика Саха (Якутия) — вся территория республики, за исключением городов и районов, указанных в п. п. 1, 3, 4, 5;
  • Республика Тыва — вся территория республики, за исключением районов, указанных в п. 5;
  • Приморский край — Кавалеровский район (пос. рудников Таежный и Тернистый);
  • Хабаровский край — Аяно-Майский, Ванинский, Верхнебуреинский (севернее 51 град. северной широты), им. П. Осипенко, Николаевский, Советско-Гаванский, Солнечный (Амгуньская и Дукинская сельские администрации), Тугуро-Чумиканский, Ульчский районы, города Николаевск-на-Амуре, Советская Гавань и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Архангельская область — Лешуконский, Мезенский, Пинежский и Соловецкий (Соловецкие острова) районы, г. Северодвинск и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Мурманская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. п. 2, 3;
  • Сахалинская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. п. 1, 4.

7. Районный коэффициент к заработной плате 1,30:

  • Республика Бурятия — Баунтовский, Муйский, Северо-Байкальский районы, г. Северобайкальск и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Республика Карелия — Медвежьегорский, Муезерский, Пудожский и Сегежский районы, г. Сегежа и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Республика Коми — Ижемский, Печорский, Троицко-Печорский, Усть-Цилемский, Удорский районы, города Вуктыл и подчиненные его администрации населенные пункты, Сосногорск и подчиненные его администрации населенные пункты, Ухта и подчиненные его администрации населенные пункты, Усинск и подчиненные его администрации населенные пункты, Печора и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Эвенкийский автономный округ — южные части Эвенкийского автономного округа (южнее реки Нижняя Тунгуска);
  • Красноярский край — Богучанский, Енисейский, Кежемский, Мотыгинский, Северо-Енисейский, Туруханский (южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан) районы, города Енисейск и Лесосибирск и подчиненные его администрации населенные пункты;
  • Амурская область — Зейский, Селемджинский, Тындинский (за исключением Муртыгитского сельсовета) районы, города Зея и Тында и подчиненные их администрациям населенные пункты;
  • Иркутская область — Бодайбинский, Братский, Казачинско-Ленский, Катангский, Киренский, Мамско-Чуйский, Нижнеилимский, Усть-Илимский, Усть-Кутский районы, г. Братск и населенные пункты, подчиненные его администрации, города Бодайбо, Усть-Илимск, Усть-Кут;
  • Томская область — Бакчарский, Кривошеинский, Молчановский, Тегульдетский районы.

8. Районный коэффициент к заработной плате 1,20:

  • Республика Бурятия — Баргузинский, Курумканский, Окинский районы;
  • Республика Коми — вся территория Республики Коми, за исключением районов, указанных в п. п. 4, 5, 7;
  • Приморский край — Кавалеровский (за исключением пос. рудников Таежный и Тернистый), Красноармейский (пгт. Восток и Богуславецкая, Вострецовская, Дальнекутская, Измайлихинская, Мельничная, Рощинская, Таежненская сельские администрации), Ольгинский, Тернейский районы, г. Дальнегорск и населенные пункты, находившиеся в подчинении его администрации ранее (Ранее Дальнегорский район);
  • Хабаровский край — Амурский (пгт. Эльбан и подчиненные его администрации населенные пункты, Ачанская, Вознесенская, Джуенская, Омминская, Падалинская сельские администрации), Верхнебуреинский (южнее 51 град. северной широты), Комсомольский, Солнечный (за исключением Амгуньской и Дукинской сельских администраций) районы, города Амурск, Комсомольск-на-Амуре;
  • Архангельская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. 6;
  • Коми-Пермяцкий автономный округ — Гайнский, Косинский, Кочевский районы.

9. Районный коэффициент к заработной плате 1,15:

  • Республика Карелия — вся территория республики, за исключением районов, указанных в пунктах 6 и 7.

Нравится статья

10 3 Рекомендуем похожие статьи Уральский коэффициент (как и на что начисляется)

Зарплата

Учет, порядок выдачи и пример расчета Gross и Net зарплаты

Зарплата

Увольнение по сокращению штатов: подготовка документов, выплаты

Расчет зарплаты

Доплата за ночные смены в 1С ЗУП 3.0: расчет, начисление, выплата

Зарплата

Расчет зарплаты за неполный месяц + 2 примера расчета

Расчет зарплаты

Положение об оплате труда работников

Документы

Граждане, проживающие в регионах со сложными климатическими условиями, имеют право на увеличение получаемых ими выплат на районный (северный) коэффициент. Такое повышение касается не только зарплат и пособий, но и пенсий, выплачиваемых российским пенсионерам. Доплата к пенсии назначается на весь срок проживания пенсионера в данной местности при условии регулярного подтверждения сведений о фактическом месте жительства. При переезде в другой регион северная надбавка к пенсии снимается.

На какую часть пенсии начисляется районный коэффициент

Применение районного коэффициента (РК) при расчете страховой пенсии регулируется частью 9 ст. 17 закона № 400-ФЗ от 18.12.2013 г. При этом повышение касается не полной суммы пенсии, а только ее базовой части — фиксированной выплаты. Вторая часть пенсии, исчисляемая в зависимости от количества накопленных пенсионных баллов, на районный коэффициент не умножается.

Величина фиксированной выплаты зависит от вида назначенной страховой пенсии. В 2021 году установлены следующие размеры выплаты:

  • 12088,96 руб. устанавливается к страховой пенсии по инвалидности 1 группы или по старости для пенсионеров старше 80 лет;
  • 6044,48 руб. — к пенсии по старости, инвалидности 2 группы или потере обоих кормильцев;
  • 3022,24 руб. — по инвалидности 3 группы или потере одного кормильца.

Именно эти суммы подлежат увеличению на северный коэффициент, установленный в регионе проживания пенсионера.

Районные коэффициенты к пенсии по регионам — таблица

Значения районных коэффициентов, применяемые при начислении пенсии, указаны в Информационном письме Минтруда (№ 1199-16 от 09.06.2003 г. и № 670-9 от 19.05.2003 г.), ПФР № 25-23/5995 от 09.06.2003 г.

Таблица — Районный коэффициент по регионам РФ.

Район Значение районного коэф-фициента
1

Чукотский автономный округ.

Острова Северного Ледовитого океана и его морей (кроме островов Белого моря и Диксон).

Камчатская обл. — Алеутский р-н (Командорские острова).

Респ. Саха (Якутия):

  • Нижнеколымский;
  • районы, где расположены предприятия и стройки алмазодобывающей промышленности, месторождения «Айхал», «Удачная», прииски «Депутатский», «Кулар»;
  • пос. Усть-Куйга Усть-Янского р-на.

Сахалинская обл.:

  • Северо-Курильский;
  • Курильский;
  • Южно-Курильский (Курильские острова).
2.0
2

Красноярский край — г. Норильск и подчиненные ему населенные пункты.

Мурманская обл. — г. Мурманск-140.

1.8
3

Магаданская обл.

Респ. Саха (Якутия):

  • Ленский р-н (севернее 61° северной широты);
  • г. Мирный и подчиненные ему населенные пункты.

Мурманская обл. — пгт. Туманный.

1.7
4

Респ. Коми — г. Воркута и подчиненные ему населенные пункты.

Камчатская обл.:

  • вся территория области кроме Алеутского р-на;
  • Корякский автономный округ.

Респ. Саха (Якутия):

  • Аллаиховский;
  • Булунский;
  • Мирнинский;
  • Абыйский;
  • Анабарский;
  • Оленекский;
  • Верхоянский;
  • Верхневилюйский;
  • Верхнеколымский;
  • Усть-Янский (кроме пос. Усть-Куйга);
  • Вилюйский;
  • Кобяйский;
  • Нюрбинский (ранее Ленинский);
  • Жиганский;
  • Момский;
  • Сунтарский;
  • Среднеколымский;
  • Оймяконский;
  • Томпонский;
  • Эвено-Бытантайский районы.

Красноярский край:

  • Местности, расположенные севернее Полярного круга;
  • Таймырский (Долгано-Ненецкий) автономный округ;
  • Туруханский р-н (севернее рек Турухан и Нижняя Тунгуска);
  • Эвенкийский автономный округ (севернее реки Нижняя Тунгуска);
  • г. Игарка.

Сахалинская обл.:

  • Ногликский и Охинский р-ны;
  • г. Оха.

Хабаровский край — Охотский р-н.

1.6
5

Респ. Коми — г. Инта и населенные пункты, подчиненные его администрации.

Тюменская обл. — Уватский р-н.

Ямало-Ненецкий автономный округ.

Ненецкий автономный округ.

Ханты-Мансийский автономный округ (севернее 60° северной широты).

Респ. Саха (Якутия) — пгт. Кангалассы.

Томская обл.:

  • г. Колпашево;
  • г. Кедровый;
  • г. Стрежевой;
  • Колпашевский;
  • Верхнекетский;
  • Александровский;
  • Каргасокский;
  • Парабельский;
  • Чаинский.

Респ. Тыва:

  • Монгун-Тайгинский;
  • Кызылский (территория Шынаанской сельской администрации);
  • Тоджинский.
1.5
6

Архангельская обл.:

  • Лешуконский;
  • Соловецкий (Соловецкие острова);
  • Мезенский;
  • Пинежский;
  • г. Северодвинск.

Респ. Карелия:

  • Кемский;
  • Беломорский;
  • Калевальский;
  • Лоухский;
  • г. Кемь;
  • г. Костомукша.

Мурманская обл. (кроме районов, указанных в п. 2 и 3).

Респ. Алтай — Кош-Агачский и Улаганский р-ны.

Респ. Саха (Якутия) (кроме районов, указанных в п. 1, 3, 4 и 5).

Респ. Тыва (кроме районов, указанных в п. 5).

Приморский край — Кавалеровский р-н (пос. рудников Таежный, Тернистый).

Хабаровский край:

  • Николаевский;
  • Верхнебуреинский (севернее 51° северной широты);
  • Аяно-Майский;
  • Ванинский;
  • Тугуро-Чумиканский;
  • Советско-Гаванский;
  • им. П. Осипенко;
  • Солнечный (Амгуньская и Дукинская сельские администрации);
  • Ульчский;
  • г. Николаевск-на-Амуре;
  • г. Советская Гавань.

Сахалинская обл. (кроме районов, указанных в п. 1 и 4).

1.4
7

Респ. Карелия:

  • Муезерский;
  • Медвежьегорский;
  • Пудожский;
  • Сегежский;
  • г. Сегежа.

Респ. Бурятия:

  • Муйский;
  • Баунтовский;
  • Северо-Байкальский;
  • г. Северобайкальск.

Респ. Коми:

  • города Усинск, Сосногорск, Вуктыл, Ухта;
  • Троицко-Печорский;
  • Ижемский;
  • Усть-Цилемский;
  • Печорский;
  • Удорский.

Читинская обл.:

  • Тунгиро-Олекминский;
  • Каларский;
  • Тунгокоченский.

Томская обл.:

  • Кривошеинский;
  • Бакчарский;
  • Молчановский;
  • Тегульдетский.

Иркутская обл.:

  • г. Братск;
  • г. Усть-Кут;
  • г. Бодайбо;
  • г. Усть-Илимск;
  • Братский;
  • Бодайбинский;
  • Нижнеилимский;
  • Казачинско-Ленский;
  • Катангский;
  • Мамско-Чуйский;
  • Киренский;
  • Усть-Илимский;
  • Усть-Кутский.

Ханты-Мансийский автономный округ (южнее 60° северной широты).

Красноярский край:

  • г. Лесосибирск;
  • г. Енисейск;
  • Богучанский;
  • Енисейский;
  • Эвенкийский автономный округ (южнее реки Нижняя Тунгуска);
  • Туруханский (южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан);
  • Кежемский;
  • Мотыгинский;
  • Северо-Енисейский.

Амурская обл.:

  • города Зея и Тында;
  • Тындинский (кроме Муртыгитского сельсовета);
  • Зейский;
  • Селемджинский.
1.3
8

Архангельская обл. (кроме районов, указанных в п. 6).

Пермский край — районы Коми-Пермяцкого автономного округа:

  • Косинский;
  • Гайнский;
  • Кочевский.

Респ. Коми (кроме районов, указанных в п. 4, 5 и 7).

Респ.Бурятия:

  • Курумканский;
  • Баргузинский;
  • Окинский.

Хабаровский край:

  • г. Амурск;
  • г. Комсомольск-на-Амуре;
  • Амурский р-н (пгт. Эльбан, Джуенская, Ачанская, Омминская, Вознесенская, Падалинская сельские администрации);
  • Верхнебуреинский (южнее 51° северной широты);
  • Солнечный (кроме Амгуньской и Дукинской сельских администраций);
  • Комсомольский.

Приморский край:

  • г. Дальнегорск (ранее Дальнегорский р-н);
  • Красноармейский (пгт. Восток и Богуславецкая, Измайлихинская, Вострецовская, Мельничная, Рощинская, Дальнекутская, Таежненская сельские администрации);
  • Кавалеровский (кроме пос. рудников Таежный и Тернистый);
  • Ольгинский;
  • Тернейский.
1.2
9

Респ. Карелия (кроме районов, указанных в п. 6 и 7).

1.15

Как получить северную надбавку

Доплата к пенсии устанавливается на весь срок проживания пенсионера в местности с предусмотренным повышающим коэффициентом. Однако, чтобы беспрерывно получать такую надбавку, нужно регулярно подтверждать сведения о фактическом проживании на Севере.

Для этого нужно направить в Пенсионный фонд заявление по специальной форме (скачать бланк). В заявлении нужно указать:

  • ФИО заявителя;
  • адреса места жительства и места фактического проживания пенсионера;
  • номер телефона;
  • данные о документе, удостоверяющем личность заявителя.

Направлять такое заявление нужно ежегодно. Подавать следующее уведомление нужно до истечения 12 месяцев с даты подачи предыдущего заявления о подтверждении факта проживания на Севере РФ.

Фото pixabay.com

Сохраняется ли районный коэффициент к пенсии при переезде в другой регион

При переезде пенсионера в другой регион пенсия пересчитывается в соответствии с коэффициентом, установленным по новому месту жительства. Такое правило установлено частью 10 ст. 17 закона № 400-ФЗ.

Если в данной местности также предусмотрен районный коэффициент, тогда пенсию начислят с его применением. При этом если значение коэффициента выше прежнего, тогда пенсия увеличится, а если ниже — уменьшится.

  • Например, при переезде из Ямало-Ненецкого автономного округа в Магаданскую область размер пенсии увеличится, так как вместо районного коэффициента 1,5 будет установлен 1,7 (см. таблицу)
  • При переезде в границах региона с одним и тем же коэффициентом размер пенсии не изменяется. К примеру, при переезде из г. Советская Гавань в Николаевск-на-Амуре Хабаровского края.
  • Если пенсионер переедет на юг (например, из Норильска в Краснодар), районный коэффициент снимается, пенсия выплачивается без надбавок.

Стоит пояснить, что законодательством предусмотрен еще один вид доплаты, которая назначается за северный стаж — работу в районах Крайнего Севера (РКС) или в приравненных местностях (МПКС). Такая надбавка устанавливается на постоянной основе и при смене места жительства сохраняется.

image

Применение районных коэффициентов и процентных надбавок к зарплате. Размеры коэффициентов и надбавок. Где применяются коэффициенты к зарплате.

В В 26 мая 2021В В В В В В 1В В В В  В В 2615

В статье дана подробная информация про:

  • Районный (уральский) коэффициент к заработной плате. что это такое, какой его размер. как начисляется, рассчитать;
  • Северная надбавка — компенсирует неблагоприятные факторы, связанные с работой. закон, порядок, начисление (таблица);
  • Как она начисляется (накручивается) в районах приравненных к районам крайнего севера;
  • Северная добавка для молодежи до 30 лет, на что начисляется;
  • Где платят Северные надбавки и районный коэффициент. таблица по регионам России;
  • Какой северный коэффициент в Воркуте, Красноярске, Тюмень, Мурманск, Архангельск, Томск,Череповец;
  • Северные надбавки Хабаровского края, Коми, Сахалин. Петрозаводск,Магадан,в северодвинске
  • На что начисляется ли на премию, на больничный лист. На зарплату, на отпускные, оклад. Пенсия с учетом надбавки;
  • Входит ли в мрот районный коэффициент и северная надбавка (не входит);
  • Справка о северных надбавках (.docx 18Кб), о работе на севере, скачать образец.

Районные коэффициенты и северные надбавки

1. Применение районных коэффициентов и северных надбавок в целях оплаты труда

В соответствии с частью 2 статьи 146, статьей 148 Трудового кодекса. Труд работников, занятых на работах в местностях с особыми климатическими условиями. Оплачивается в повышенном размере. Оплата труда на работах в таких местностях производится в порядке и размерах не ниже установленных законами. И иными нормативными правовыми актами.

Статьями 315 — 317 ТКРФ для лиц, работающих в районах Крайнего Севера. И приравненных к ним местностях. Нужно применять региональный коэффициент и северные надбавки к заработной плате. Размер которых устанавливается Правительством. Аналогичные нормы предусмотрены статьями 10 и 11 Закона от 19.02.1993 № 4520-1. «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях».

До настоящего времени акты, предусмотренные вышеназванными нормами, не изданы. В связи с чем на основании части 1 статьи 423 Трудового кодекса применяются ранее изданные правовые акты федеральных органов государственной власти. Или органов государственной власти бывшего СССР.

Вопрос о правомерности применения районных коэффициентов, установленных актами органов государственной власти СССР. Неоднократно был предметом рассмотрения высших судебных инстанций.

Также по данному вопросу были даны разъяснения Письмами Минздравсоцразвития от 21.08.2009 № 1171-13 (.docx 15Кб). ФНС от 22.10.2009 № 3-2-09/223@(.docx 18Кб).

При решении вопроса о размере коэффициента к заработной плате работников в определенной местности. Необходимо учитывать региональное законодательство.

2. Применение районных северных коэффициентов в целях исчисления пенсий, пособий, стипендий и компенсаций

Постановлением Правительства от 17.04.2006 № 216 определено. Что впредь до установления размера районного коэффициента при назначении указанным лицам пенсий. Применяются районные коэффициенты к заработной плате. Установленные решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти. Которые в соответствии с российским законодательством применялись при увеличении размеров этих пенсий для граждан. Проживавших в указанных районах и местностях, по состоянию на 31 декабря 2004 году. А также действовавший на указанную дату порядок их применения.

Скачать районный и северный коэффициент

  • Федеральные Процентные надбавки (ПН) + Районные коэффициенты (РК) (применяются для оплаты труда) СКАЧАТЬ … (.docx 155Кб)

    По следующим регионам России приведен региональный мультипликатор. Алтай (Республика), Алтайский край, область Амурская. Архангельская, Астраханская. Башкортостан (Уфа), Бурятия, Вологодская. Дагестан, Забайкальский край. Чита, Иркутская область (Иркутск). Кабардино-Балкария, Калмыкия, Камчатский край. Карелия, Кемеровская, Курганская, Костромская и Кировская области, Коми (Сыктывкар). Красноярский край (Красноярск), Магаданская, Мурманская (Мурманск). Новосибирская область (Новосибирск). Ненецкий автономный округ, области Омская, Оренбургская. Пермский, Приморский край (Владивосток). области Ростовская, Саратовская, Сахалинская. Свердловская (Екатеринбург), Томская (Томск), Тюменская (Тюмень), Татарстан (Казань). Тыва, Удмуртия (Ижевск), Хабаровский край, Хакасия, ХМАО-Югра (Сургут). Области Челябинская (Челябинск), Чукотка. ЯНАО, Якутия (Саха), Антарктика, Антарктида, Москва.

  • Региональные РК и ПН, установленные нормативными правовыми актами регионов

    В этой справочной информации представлены районные коэффициенты (РК). И процентные надбавки (ПН). Установленные в соответствии со статьями 316, 317 ТКРФ. И статьями 10, 11 Закона от 19.02.1993 N 4520-1. «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях». Для лиц, работающих в государственных органах, государственных учреждениях субъектов РФ. Органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях.

    вњ… РК и ПН, установленные для лиц, работающих в органах и учреждениях отдельных сфер деятельности. В данной Справочной информации не приводятся. Смотрите федеральные надбавки и коэффициенты — выше. СКАЧАТЬ … (.docx 89б)

Районные коэффициенты и надбавки: размер и порядок начисления

Региональный множитель, установленный в конкретной местности. Он применяется с первого дня работы независимо от стажа (ст. 316 ТКРФ).

Размер полярной добавки зависит от стажа работы на севере (ст. 317 ТКРФ).

Молодым людям до 30 лет, прожившим на севере не менее года. Положена повышенная полярная и региональный северный коэффициент

В стаж для надбавки входят все периоды работы на севере. Которые подтверждены записями в трудовой книжке. Местность, где заработан стаж, можно определить по справкам работодателей или трудовым договорам. Примеры пересчета надбавки при переходе на работу в другой регион есть в Постановлении Минтруда от 16 мая 1994 г. № 37.

Пример. Расчет стажа и северной надбавки

вњ‰ Как рассчитать зарплату по окладу с северным и районным коэффициентом

17.06.2020 25-летний человек, не живший раньше на севере. Принят на работу в Норильске.

В первые 6 месяцев работы полярный не положена. С 17.12.2020 по 16.06.2021 она начисляется по общим правилам — 10%. На 17.06.2021 работник проживает на севере уже год. И с этой даты по 16.12.2021 будет получать повышенную надбавку — 40%. С 17.12.2021 по 16.12.2022 — 60%. А с 17.12.2022 максимум — 80%.

Коэффициент и надбавку считайте отдельно. Начисляйте их на выплаты за труд — зарплату, оклад, премии. Не начисляйте на выплаты из среднего заработка. Это больничные, командировочные, отпускные, а также на матпомощь. (Письмо Минтруда от 18.04.2017 № 11-4/ООГ-718).

Пример. Расчет зарплаты с районным коэффициентом и северной надбавкой

Оклад работника — 30000 р., июнь 2021 г. отработан полностью. Региональный множитель — 1,8. Полярная добавка с 1 по 16 июня — 10%. С 17 июня — 40%.

Оклад за июнь плюс региональный множитель — 54000 р. (30000 р. x 1,8). Северная Полярная надбавка с 1 по 16 июня (11 раб. дн.) — 1571,43 рублей. (30000 р. / 21 дн. x 11 дн. x 10%). с 17 по 30 июня (10 раб. дн.) — 5714,29 рублей. (30000 руб. / 21 дн. x 10 дн. x 40%).

Зарплата за июнь с учетом всех северных доплат — 61 285,72 рублей. (54000 руб. + 1571,43 руб. + 5714,29 руб.).

Установленный законом МРОТ надо увеличить на региональный коэффициент. Например, при районном коэффициенте 1,5 минимальная зарплата — 19 188 руб. (12 792 руб. x 1,5). (Постановление КС от 07.12.2017 № 38-П).

Зарплата Меньше МРОТ | маленькая зарплата | доплата до МРОТ

Доплаты за совмещение, за северные. Надбавки к окладу при районном коэффициенте. Соответствует ли его зарплата при повышении МРОТ.

«Северные» коэффициенты определяются по фактическому месту работы

Районный коэффициент и процентная надбавка к зарплате зависят от места. Где фактически трудится работник. А не от «прописки» работодателя.

вњ‰ Письмо Роструда от 15.01.2016 № ТЗ/23333-6-1

Следовательно, к примеру, если работник оформлен в компании. Зарегистрированной и находящейся в районе Крайнего Севера. Но при этом периодически выезжает на полевые работы в другие регионы. При расчете заработной платы такого работника нужно применять районный коэффициент того региона. Где он фактически трудился в тот или иной период.

Причем это правило работает даже в том случае. Когда северный коэффициент, применяемый в районе, в котором сотрудник выполнял свои трудовые функции. Ниже уставленного по месту нахождения компании-работодателя.

Облагаются ли НДФЛ районные коэффициенты и надбавки работникам Крайнего Севера ?

Согласно п. п. 1 и 3 ст. 217 НК РФ не облагаются НДФЛ все виды компенсационных выплат. Которые установлены законодательством.

В ст. 315 ТК РФ указано, что оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Она осуществляется с применением районных коэффициентов. И процентных надбавок к заработной плате. Позиция Минфина России заключается в том, что суммы процентных надбавок и районных коэффициентов облагаются НДФЛ. Поскольку компенсационными выплатами не являются. Этот вывод содержится также в Определении Конституционного Суда РФ от 05.03.2004 N 76-О.

вњ… Письмо Минфина России от 16.07.2008 N 03-04-06-02/77 (.Docx 13Кб)

imageАвтор: Александр Трудоношин, налоговый консультант, специалист по информационным технологиям, директор ООО «ЦЭАиЭ». Команда портала

ИСПОЛЬЗУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА и ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ССЫЛКИ

В В 

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Илья Коршунов
Наш эксперт
Написано статей
134
А как считаете Вы?
Напишите в комментариях, что вы думаете – согласны
ли со статьей или есть что добавить?
Добавить комментарий